Автор:
Николай ЗАВАДСКИЙ
Задержку зарплаты на Котласском ЭМЗ, слухи о которой ходят давно, многие склонны относить к первым проявлениям экономического кризиса в стране. Чтобы прояснить ситуацию, мы попросили директора завода Александра Григорьевича Ракина рассказать о делах на предприятии.
– Кризис, о приближении которого так много говорят, не первый, но, похоже, более тяжелый. В 1998 году мы тоже задерживали зарплату, сидели без заказов. Но тогда кризис был только в нашей стране, а теперь – во всем мире. А значит, жестче в случае задержки платежей будут разговаривать с нами представители естественных монополий, металлурги, по которым кризис ударил уже сегодня.
Для Котласского ЭМЗ приближение кризиса уже аукнулось снижением реализации баллонов высокого давления, составляющей заметную долю в объемах предприятия. Это произошло потому, что строители, не получив кредитов из-за банковского кризиса, остановили строительство объектов, оборудованных системами пожаротушения, в которых используются наши баллоны. Да и нам взять кредиты для закупки материалов стало непросто: проценты выросли, а сроки возврата снизились.
Но каких-то радикальных мер мы принимать не планируем. Возможно, придется задерживать зарплату из-за несвоевременного поступления средств. С января возможен переход на четырехдневную рабочую неделю. Еще раз сделаем ревизию неликвидов, ненужное продадим. До конца февраля закроем нерентабельное для завода подсобное хозяйство. Если окажется выгоднее для предприятия, заглушим свою котельную и будем пользоваться услугами городской. Примем дополнительные организационные меры по получению заказов на баллоны высокого давления, которые сейчас уходят в ближнее зарубежье, а по постановлению правительства могут оставаться на отечественных предприятиях.
Иными словами, сделаем все, чтобы не остановить Котласский ЭМЗ, сохранить костяк коллектива. Весной решится вопрос об акционировании завода и включении его в государственную корпорацию «Ростехнология». Появятся перспективы. Но и сегодня мы продолжаем освоение новых видов изделий, создавая задел на будущее. Коллектив знает о проблемах, надеюсь, понимает их возможные последствия. Это, повторюсь, не первое испытание для предприятия. Хочется верить, что и в этот раз выстоим.
Задержку зарплаты на Котласском ЭМЗ, слухи о которой ходят давно, многие склонны относить к первым проявлениям экономического кризиса в стране. Чтобы прояснить ситуацию, мы попросили директора завода Александра Григорьевича Ракина рассказать о делах на предприятии.
– Кризис, о приближении которого так много говорят, не первый, но, похоже, более тяжелый. В 1998 году мы тоже задерживали зарплату, сидели без заказов. Но тогда кризис был только в нашей стране, а теперь – во всем мире. А значит, жестче в случае задержки платежей будут разговаривать с нами представители естественных монополий, металлурги, по которым кризис ударил уже сегодня.
Для Котласского ЭМЗ приближение кризиса уже аукнулось снижением реализации баллонов высокого давления, составляющей заметную долю в объемах предприятия. Это произошло потому, что строители, не получив кредитов из-за банковского кризиса, остановили строительство объектов, оборудованных системами пожаротушения, в которых используются наши баллоны. Да и нам взять кредиты для закупки материалов стало непросто: проценты выросли, а сроки возврата снизились.
Но каких-то радикальных мер мы принимать не планируем. Возможно, придется задерживать зарплату из-за несвоевременного поступления средств. С января возможен переход на четырехдневную рабочую неделю. Еще раз сделаем ревизию неликвидов, ненужное продадим. До конца февраля закроем нерентабельное для завода подсобное хозяйство. Если окажется выгоднее для предприятия, заглушим свою котельную и будем пользоваться услугами городской. Примем дополнительные организационные меры по получению заказов на баллоны высокого давления, которые сейчас уходят в ближнее зарубежье, а по постановлению правительства могут оставаться на отечественных предприятиях.
Иными словами, сделаем все, чтобы не остановить Котласский ЭМЗ, сохранить костяк коллектива. Весной решится вопрос об акционировании завода и включении его в государственную корпорацию «Ростехнология». Появятся перспективы. Но и сегодня мы продолжаем освоение новых видов изделий, создавая задел на будущее. Коллектив знает о проблемах, надеюсь, понимает их возможные последствия. Это, повторюсь, не первое испытание для предприятия. Хочется верить, что и в этот раз выстоим.
